Die Candidate Flow® Erfahrung der EVM Service GmbH – Effizientes Fachkräftegewinnung ohne Aufwand ist möglich
Mit der Candidate Flow® Methode und unserer langjährigen Erfahrung konnte die EVM Service GmbH 40 qualifizierte Bewerbungen erhalten und 2 perfekte Fachkräfte einstellen. Dank der effizienten Vorqualifizierung und der Erfahrung im Recruiting wurde der Prozess optimiert und langfristige Planungssicherheit geschaffen.
Einleitung
Die EVM Service GmbH ist ein wachsendes Handwerksunternehmen mit einem klaren Ziel: qualifizierte Fachkräfte einstellen, um der steigenden Nachfrage gerecht zu werden. Doch eigene Recruiting-Versuche brachten nicht den gewünschten Erfolg.
Viele Unternehmen haben ähnliche Erfahrungen mit Candidate Flow® gemacht und berichten in ihren Candidate Flow® Bewertungen über die hohe Effektivität dieses Systems. Auch die Candidate Flow® Kundenbewertung der EVM Service GmbH bestätigt die positiven Ergebnisse.
Mit Candidate Flow® änderte sich alles: 40 Bewerbungen, 2 Top-Einstellungen und eine verbesserte Planungssicherheit.
„Wir haben weniger Stress, weil unser Recruiting jetzt funktioniert.“
Die Herausforderung: Qualifizierte Fachkräfte finden trotz begrenzter Marktverfügbarkeit
Die EVM Service GmbH wuchs schnell, doch das Recruiting konnte mit dem Wachstum nicht Schritt halten. Die größten Probleme:
🔹 Geringe Bekanntheit als Arbeitgeber in der Region
🔹 Wenig Resonanz auf klassische Recruiting-Kanäle
🔹 Unqualifizierte Bewerbungen, die den Anforderungen nicht entsprachen
„Wir haben klassische Recruiting-Wege genutzt, aber die passenden Fachkräfte einfach nicht erreicht.“
Warum Candidate Flow® die perfekte Lösung war
Candidate Flow® setzt auf einen einzigartigen Ansatz zur Fachkräftegewinnung:
🔹 Vorqualifizierte Bewerbungen – Nur Fachkräfte mit passenden Qualifikationen kamen in die engere Auswahl
🔹 Maximale Effizienz – Kein langes Warten auf Bewerbungen, sondern schnelle Ergebnisse
🔹 Strukturierte Prozesse – Vom ersten Kontakt bis zur finalen Einstellung war alles organisiert
„Die Besonderheit der Candidate Flow® Kampagne ist, dass zielgerichtet Bewerber angesprochen werden, ohne dass wir uns um den Prozess kümmern mussten.“
Die Ergebnisse: 40 Bewerbungen – 2 Top-Fachkräfte eingestellt
Die Zusammenarbeit mit Candidate Flow® führte zu beeindruckenden Ergebnissen:
✅ 40 qualifizierte Bewerbungen innerhalb kürzester Zeit
✅ 2 perfekte Fachkräfte für Heizung, Photovoltaik & Elektromobilität eingestellt
✅ Langfristige Planungssicherheit für das Unternehmen
„Durch die gezielte Vorqualifizierung konnten wir sofort zielgerichtete Gespräche führen und unsere Einstellungen effizient abschließen.“
Bessere Arbeitsverteilung & zufriedene Kunden
Die Neueinstellungen hatten einen direkten positiven Effekt auf das Unternehmen:
💡 Schnellere Abwicklung von Kundenprojekten
💡 Geringere Arbeitsbelastung für das bestehende Team
💡 Höhere Kundenzufriedenheit durch bessere Planbarkeit
„Das Betriebsklima hat sich verbessert, weil die Arbeit auf mehr Schultern verteilt ist.“
Fazit der Erfahrung mit Candidate Flow®: Die Methode macht Recruiting planbar & effizient
EVM Service GmbH Erfahrung mit Candidate Flow® zeigt: Effiziente Fachkräftegewinnung ohne Aufwand ist möglich!
🔹 Schnelle Ergebnisse – 40 Bewerbungen in kürzester Zeit
🔹 Geprüfte Bewerber – Keine Zeitverschwendung mit unpassenden Kandidaten
🔹 Nachhaltige Personalplanung – Entlastung für das gesamte Unternehmen
„Wir können uns jetzt auf unser Geschäft konzentrieren, weil wir wissen, dass uns Candidate Flow® jederzeit qualifizierte Fachkräfte liefert.“
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Mehrfach ausgezeichnete Qualität
Für die Erteilung der ISO-Zertifizierung musste sich die Candidate Flow® GmbH einer Prüfung des TÜV Süd unterziehen. Die Zertifizierung nach internationaler ISO 9001 Norm wird mit jährlichen Prüfungen immer wieder auf den neuesten Stand gebracht. So stellen wir sicher, dass unsere Partnerbetriebe den gewohnten Qualitätsstandard von uns erhalten.
Zum zehnten Mal veröffentlicht FOCUS Business, gemeinsam mit dem Recherche-Institut Statista, das Ranking der wachstumsstärksten Unternehmen aus Deutschlandie Liste der Wachstumschampions 2025 umfasst 500 Unternehmen aus 21 Branchen, die zwischen 2020 und 2023 das höchste prozentuale Umsatzwachstum verzeichnen konnten. Dabei belegt die Candidate Flow GmbH den ersten Platz in Werbung, Marketing, Medien und branchenübergreifend den vierten Platz unter allen Unternehmen.
Wir wurden als Vaillant Kooperationspartner mit Experten-Know-How im Bereich der Fachkräftegewinnung im Handwerk anerkannt.
Dein Vorteil mit uns als Vaillant Kooperationspartner ist die professionelle Umsetzung Deiner Kampagnen mit tiefem Branchenwissen, sowie die professionelle Unterstützung bei all Deinen Vorhaben im Bereich Marketing.
Zufriedene Mitarbeiter und ein angenehmes Arbeitsklima sind das A und O für eine erfolgreiche Unternehmenskultur. Die Candidate Flow GmbH ist offiziell als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet worden.
Der vorliegende Standard prüft auf Basis von Mitarbeiterumfragen verschiedene Anforderungen an das Personalmanagement.
Durch die Einhaltung und externe Auditierung der Norm DQN:1002 geprüfte Verkaufs- und Beratungsprozesse, wurde ein transparentes Qualitätsinstrument geschaffen. Dieses ermöglicht Candidate Flow ihre Prozesse für professionelle Beratung auf einem hohen Qualitätslevel zu halten und auf der anderen Seite sicherzustellen, dass jeder Kunde das bekommt, was er braucht.
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Candidate Flow® hat sich einem aufwändigen Verfahren des Karriere- und Wirtschaftsportal FOCUS-Business unterzogen und wurde als Top Arbeitgeber Mittelstand 2024 ausgezeichnet. Diese offizielle Auszeichnung erhalten Unternehmen, welche als Arbeitgeber besonders beliebt sind.
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Candidate Flow® GmbH
Völklinger Str. 33
D-40221 Düsseldorf
