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24.07.2025

Candidate Flow Kundenbewertung: fulfil engineering gewinnt mit minimalem Aufwand qualifizierte Fachkräfte

Unsere Kundenbewertung zur Candidate Flow Methode von fulfil engineering: Diese Methode spart Unternehmen enorm viel Zeit und liefert direkt qualifizierte Fachkräfte. Mit 10 Vorstellungsgesprächen und 1 optimalen Neueinstellung hat Candidate Flow bewiesen, dass es die beste Lösung für spezialisierte Unternehmen ist.

Einleitung

Fachkräftemangel ist für viele Unternehmen eine Herausforderung – besonders für spezialisierte Betriebe wie fulfil engineering aus Dortmund. Geschäftsführer Norbert Labudda stand vor genau diesem Problem: Trotz intensiver Suche blieben qualifizierte Bewerber aus. Doch dann entdeckte er Candidate Flow® – und das Recruiting wurde komplett verändert.

Mit 10 qualifizierten Vorstellungsgesprächen und einer perfekten Neueinstellung war Candidate Flow für Fulfil Engineering die entscheidende Lösung.

Maximale Effizienz: Candidate Flow übernimmt den gesamten Recruiting-Prozess

Candidate Flow® entlastet Unternehmen vollständig und sorgt dafür, dass nur qualifizierte Bewerbungen ankommen.

„Unsere Zusammenarbeit mit Candidate Flow begann mit einem ausführlichen Beratungsgespräch. Ich wurde direkt von einem Experten betreut und konnte genau verstehen, wie die Methode funktioniert.“ – Norbert Labudda, Geschäftsführer Fulfil Engineering

Warum ist Candidate Flow® die beste Lösung?
✅ Keine unqualifizierten Bewerbungen mehr – durch präzise Vorauswahl
✅ Einfacher Prozess – Fulfil Engineering musste sich um nichts kümmern
✅ Effektivität statt Zufallstreffer – statt weniger Bewerbungen gab es sofort qualifizierte Fachkräfte

„Zugegebenermaßen muss man sagen: Diese zehn Vorstellungsgespräche waren 100 % mehr, als wir mit unserer eigenen Kampagne erreicht haben.“

Die Herausforderung: Hochspezialisierte Fachkräfte finden

fulfil engineering ist spezialisiert auf die Installation von Lautsprecher-, Sprachalarmierungs- und Videoüberwachungsanlagen – ein Bereich, in dem es kaum klassische Ausbildungsgänge gibt.

Bisherige Methoden scheiterten:

  • Online-Stellenanzeigen brachten kaum qualifizierte Fachkräfte
  • Eigenes Recruiting über Netzwerke führte zu wenigen Ergebnissen
  • Hohe Anforderungen an Bewerber, die oft nicht erfüllt wurden

„Wir sind kein klassischer Elektrohandwerksbetrieb, wo man aus einer großen Menge von Fachkräften auswählen kann. Unsere Anforderungen sind speziell.“

Warum Candidate Flow® die perfekte Lösung war

Durch den intelligenten Matching-Algorithmus von Candidate Flow® wurden nur Bewerber angesprochen, die wirklich Interesse hatten und zur Fachrichtung passten.

„Man konnte schon in den ersten Worten des Gesprächs erkennen, ob die Bewerber wirklich ernsthaft interessiert sind oder nur testen wollten.“

Die Ergebnisse: 10 Vorstellungsgespräche & eine perfekte Einstellung

Durch die Erfahrung mit Candidate Flow® konnte fulfil engineering:
10 Vorstellungsgespräche mit hochqualifizierten Bewerbern führen
1 Fachkraft einstellen, die genau ins Team passt
100 % mehr relevante Bewerbungen als mit vorherigen Methoden erzielen

„Wir hatten vorher kaum passende Bewerbungen. Durch Candidate Flow haben wir nun eine Methode gefunden, mit der wir zuverlässig Fachkräfte gewinnen können.“

Mehr als nur Recruiting: Candidate Flow® verbessert den gesamten Betrieb

Neben der schnellen Einstellung eines neuen Mitarbeiters brachte Candidate Flow® weitere Vorteile:

  • Reduzierter Zeitaufwand für das Management
  • Strukturierter und professioneller Auswahlprozess
  • Bessere Planbarkeit für zukünftige Personalentscheidungen

„Was sich für mich verbessert hat? Ich kann mich endlich darauf konzentrieren, unsere Auftragslage zu bewältigen – und nicht mehr stundenlang Bewerbungen durchsehen.“

Kundenbewertung: Candidate Flow® ist die Nummer 1 Lösung für Fachkräftegewinnung

Die Candidate Flow Kundenbewertung® von fulfil engineering zeigt: Diese Methode funktioniert besser als jede andere.

10 qualifizierte Vorstellungsgespräche – 100 % mehr als zuvor
1 perfekte Fachkraft eingestellt
Minimaler Aufwand für das Unternehmen

„Wenn wir wieder Personal brauchen, wenden wir uns sofort wieder an Candidate Flow.“

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Welche konkreten Erfolge hat Fulfil Engineering mit Candidate Flow erzielt?
Warum ist Candidate Flow effektiver als klassische Recruiting-Methoden?
Welche langfristigen Vorteile hat die Zusammenarbeit mit Candidate Flow?
Du suchst Fachkräfte? Wir helfen Dir sehr gerne weiter - mit schriftlich garantiertem Ergebnis.
Gian-Marco Blum
Geschäftsführer

Mehrfach ausgezeichnete Qualität

Headhunter Handwerk – Vaillant Group Badge als anerkannter Kooperationspartner
TÜV Süd
Zertifiziertes Qualitätsmanagement

Für die Erteilung der ISO-Zertifizierung musste sich die Candidate Flow® GmbH einer Prüfung des TÜV Süd unterziehen. Die Zertifizierung nach internationaler ISO 9001 Norm wird mit jährlichen Prüfungen immer wieder auf den neuesten Stand gebracht. So stellen wir sicher, dass unsere Partnerbetriebe den gewohnten Qualitätsstandard von uns erhalten.

Headhunter Handwerk – Vaillant Group Badge als anerkannter Kooperationspartner
Focus Wachstumschampion 2025
Schnellst wachsende Recruiting Agentur Deutschlands

Zum zehnten Mal veröffentlicht FOCUS Business, gemeinsam mit dem Recherche-Institut Statista, das Ranking der wachstumsstärksten Unternehmen aus Deutschlandie Liste der Wachstumschampions 2025 umfasst 500 Unternehmen aus 21 Branchen, die zwischen 2020 und 2023 das höchste prozentuale Umsatzwachstum verzeichnen konnten. Dabei belegt die Candidate Flow GmbH den ersten Platz in Werbung, Marketing, Medien und branchenübergreifend den vierten Platz unter allen Unternehmen.

Headhunter Handwerk – Vaillant Group Badge als anerkannter Kooperationspartner
Vaillant Group
Anerkannter Kooperationspartner

Wir wurden als Vaillant Kooperationspartner mit Experten-Know-How im Bereich der Fachkräftegewinnung im Handwerk anerkannt.

Dein Vorteil mit uns als Vaillant Kooperationspartner ist die professionelle Umsetzung Deiner Kampagnen mit tiefem Branchenwissen, sowie die professionelle Unterstützung bei all Deinen Vorhaben im Bereich Marketing.

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Kununu Top Company 2025
Ausgezeichneter Top Arbeitgeber

Zufriedene Mitarbeiter und ein angenehmes Arbeitsklima sind das A und O für eine erfolgreiche Unternehmenskultur. Die Candidate Flow GmbH ist offiziell als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet worden.
Der vorliegende Standard prüft auf Basis von Mitarbeiterumfragen verschiedene Anforderungen an das Personalmanagement.

Headhunter Handwerk – Vaillant Group Badge als anerkannter Kooperationspartner
Institut für Digitale Qualitätssicherung (IfDQ)
Zertifizierte Verkaufs- und Beratungsprozesse

Durch die Einhaltung und externe Auditierung der Norm DQN:1002 geprüfte Verkaufs- und Beratungsprozesse, wurde ein transparentes Qualitätsinstrument geschaffen. Dieses ermöglicht Candidate Flow ihre Prozesse für professionelle Beratung auf einem hohen Qualitätslevel zu halten und auf der anderen Seite sicherzustellen, dass jeder Kunde das bekommt, was er braucht.

Headhunter Handwerk – Vaillant Group Badge als anerkannter Kooperationspartner
Focus Top Arbeitgeber Mittelstand 2024
Ausgezeichneter Top Arbeitgeber

Candidate Flow® hat sich einem aufwändigen Verfahren des Karriere- und Wirtschaftsportal FOCUS-Business unterzogen und wurde als Top Arbeitgeber Mittelstand 2024 ausgezeichnet. Diese offizielle Auszeichnung erhalten Unternehmen, welche als Arbeitgeber besonders beliebt sind.

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